蔺总说他莫得感情[重生]-第11章

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　　秦酌觉得自己被关心了美滋滋，连走路都带风！
　　……
　　泛娱乐的老总宋承昨天给蔺修禹发消息，说今天十二点开艺人动员会，下午3CTR就能进偶像赛练习场。
　　蔺修禹没有回复这条信息，却认真思考了一阵，他究竟要不要去关注超星偶像赛的比赛过程。
　　超星偶像赛是蔺修禹几年前的推出的产品，也是个每年都办的现象级偶像选拔比赛，因为有钱任性，盛世文化办这样的比赛，带来了大量的优秀艺人。
　　这些艺人一个个如同聚宝盆，成为盛世文化称霸巴勒沙帝国娱乐圈的基石。
　　但事实上，除了第一年蔺修禹带着公司团队，一场场办海选，一个个认真挑选，严格掌控实力是第一要素，打响名气之外，其他的时候……
　　说起来，孟森是第一届选出来的，实力强劲。
　　蔺修禹一度很欣赏他，可惜经纪人没选好。
　　跟公司解约离开，不是蔺修禹自夸，他觉得孟森流量垮台也就是一两年的事儿，西曲皇朝的5亿对赌，是压榨流量变现，也是对孟森的考研。
　　事实上，不管孟森成功与否，对于西曲皇朝来说，都是赚的。
　　但对于孟森来说，为了流量变现，必然就是粗制滥造和四处博人眼球，最后即便成功，口碑绝对暴跌，如果没有西曲皇朝继续捧他，把他的‘黑历史’洗清。
　　孟森的艺人生涯也就到了尽头。
　　彦东听完老板的话，忍不住疑惑：“手握捧着几亿直接退休，或者变成艺人工作室，去压榨新人赚钱不好吗？”
　　是一次性赚够一辈子的钱，还是用一辈子去赚钱，对于咸鱼来说，还用选吗？
　　蔺总有大志向，并且觉得自家秘书榆木脑袋糟心，不想理他。
　　彦东对老板的鄙视习以为常，对此不以为意，反正蔺修禹是舍不得开除他的，于是继续提问：“这和我们的偶像选秀有关系吗？”
　　彦东的潜台词是――
　　偶像选秀不是个常规项目吗？模式、口碑做起来之后，蔺修禹就都交给了盛世文化专业的团队，节目产品也从草根海选，到现在合作艺人公司定向培养，精致偶像从签约前就培养。
　　为什么蔺总要因为孟森，忧心到需要亲自处理超星偶像赛的程度？
　　“偶像赛不需要，但是孟森垮掉以后的流量，要有人接着。”
　　蔺修禹在琢磨的是，这届偶像赛是孟森走了之后的第一届，不可避免的会把孟森旧事重提，关注度比平常年份更高。
　　西曲皇朝对此乐见其成，虽然是互相diss，却难得的站在了统一战线上。
　　西曲皇朝炒作挖角成功的艺人，必然会提孟森的选秀出身，盛世文化要办今年份的选秀，自然免不了给孟森带热度。
　　公关部对这方面敏锐，早就把话题炒上去了。
　　蔺修禹不怎么关心这事儿，倒是盛世文化的小艺人见一哥孟森离开，都争先恐后的想捞一把，引起蔺修禹的注意。自家老总，俊美非常，明明是娱乐圈公司老板，却对潜规则员工一点兴趣都没有，还不是真A！
　　在盛世文化混迹久一些的艺人，对蔺修禹的接触还算多，自然了解，就不怎么折腾。
　　倒是才签约挖角进来的，从第一次见到蔺修禹，到认清蔺修禹无情商人本质之前，都是对蔺修禹恨不潜规则自己。
　　比如这次超星偶像赛，盛世文化自家推荐的艺人，伍六白。
　　一个武行出身的alpha。
　　巴勒沙帝国娱乐圈对艺人性别不怎么挑剔，甚至十分宽容，于是艺人的类型也就五花八门，能大红大紫，想孟森那样运气极佳，稳坐一线头把交椅的少之又少。
　　更多的还是立出各种人设，好让不同群体喜欢。
　　反正巴勒沙帝国人口多，你只要满足千分之一的人审美，就可以在娱乐圈生存下来。
　　伍六白就是那种一身攻气，野心勃勃想在娱乐圈干一番事业的人。
　　他在片场做武替，本以为会从底层摸爬滚打，赢得露脸机会，再从小公司做起，攒一些钱。不过伍六白长得不错，又很有特点，于是被盛世文化的星探发现，成功签约。
　　经过评估，伍六白很有培养价值，就放公司里培训，两年的训练很苦，不过盛世文化有钱，而且还有各种出道机会，伍六白也就坚持下来了。
　　终于，今年伍六白迎来了练习生生涯的转折点。
　　超星偶像赛，准备给他一个机会。
　　伍六白忐忑又激动，然后就发现，跟他同批的，还有19人参赛，盛世文化打包了二十人一起参加，要各凭本事来比――
　　毕竟蔺总在上面盯着，如果有划水走后门，惹到蔺总被开除都是轻的。
　　两年练习生生涯，伍六白其实对另外十九人还算熟悉，他们其中不乏各方面优秀，远胜于他的大有人在。
　　伍六白不想做个普通人，所以他要努力，要进取！接着，他就发现自家公司老总，不就是个非常好的目标人物！
　　但是蔺总实在是太难接近，蔺家的办公大楼，一脉相承的散发着有钱气息，安保严密。艺人就只能去艺人的地方，加上蔺总出现在公司的时间不定，
　　伍六白也就一直没抓到机会。
　　……
　　今天超星偶像赛要开始，蔺修禹到了练习生的地方，来视察他们的状态。
　　一边翻着资料听主管经理的介绍，蔺修禹一边分析公司选中的这二十人，谁有潜力顶孟森的缺。
　　一心二用还要分析，蔺修禹没注意到，这些艺人的目光，都透一股着看唐僧肉的炙热。


第23章　超星偶像赛
　　其实也不怪这些艺人看蔺修禹的眼神有些赤。裸。
　　他们的逻辑都很简单，蔺修禹是盛世文化总裁，豪门财阀，被他看中的人，甚至都不需要像各式偶像剧一般，爱得生离死别，上演一些没人爱看的八点档狗血。
　　只要蔺总能对他们另眼相待，未来星途璀璨就有基本的保障。二十个练习生里头，就有几个是靠和上层关系不错，才被纳入比赛候选。
　　如果不是对娱乐圈有野心，短则一两年，长则……无上限的练习生生涯，能有几个人可以凭借靠爱发电，等待漫长的考验，然后再红起来？
　　那些平时管着他们，有绝对权威的经理、导师，都围着蔺总转殷勤二字都快写在脸上了。
　　这种场景无意识的刺激之下，高枝儿就在眼前，想更进一步也无可厚非。
　　尤其是还只是十八。九岁，或者年纪更小一点的练习生，他们看见蔺修禹真人，大多都忍不住开始春心萌动起来。
　　没啥其他原因，走娱乐圈路子，青年才俊他们见多了，成功人士也见得多，蔺总这样年轻有为又俊美非常的……
　　Alpha信息素高雅淡薄，浅浅萦绕，无意识的撩拨着这些练习生。
　　哪怕是一夜。情，也非常值！
　　不过大多数人野心勃勃，却有贼心没贼胆。
　　这些目光落在蔺修禹眼里，让他不由自主的心底觉得，这次选拔参赛人的水平很次。
　　但也能理解。
　　想起之前假公济私的去泛娱乐视察，蔺修禹不由得做起对比来。
　　3CTR成员的三个人，可能专业素质不够硬，但是浑身上下的朝气，还有每个人相对精准的市场定位，都能看得出选人方面很厉害。
　　宋承是个人才。
　　自家经理选出来的这些人，蔺修禹莫名有点嫌弃。
　　在项目经理的安排下，他们一个个站出来，从跳舞唱歌，到表演说话，使出浑身解数的表演，蔺修禹一边看简历，一边皱眉。
　　心里琢磨着，把经理开除。
　　直到伍六白上来展示了一套刚柔并济的拳法，配合攻气十足的alpha信息素，胆大妄为的和蔺修禹对抗。
　　蔺修禹难得没有让他直接走人，开始打量这人，不说别的，就算是这份勇气，也很值得鼓励。
　　蔺修禹很好脾气的样子说：“伍六白，这个名字很有意思。”
　　伍六白的确是胆大的自作主张，他原本计划的是表演，并不是拳法，而是难度系数颇高的古典舞――
　　在盛世文化学的，中规中矩的项目。
　　表演结束，好胜之气在蔺修禹的话语下膨胀起来，信心满满的说：“我学过武术，师父给我取的，六白是武曲星。”
　　蔺修禹点点头，没有继续做评价，他博闻强记，不过方向却不是文学领域，没有再问其他，让伍六白退场。
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　　等所有人都表演完毕，蔺修禹没搭理主管的项目经理，自个找了间办公室坐着翻简历。往伍六白的简历上打个勾，又看了几个表现还不错的人，嘱咐完彦东把滥竽充数的人踢走，再把有潜力的人好好培养。
　　这个事儿就算结束，一个比赛而已，他能亲自来看看就不错。
　　现阶段很重要，毕竟盛世文化被撤不少项目，超星偶像赛是最近最大的活动项目，但是蔺修禹其他的事情不少。
　　留下自己秘书和主管经理交流，已经算是表态。蔺总很关注这事，凑合跟蒙混过关就别想。
　　至于关办公室看简历，其实是为了说服秘书彦东。
　　彦东对老总把自己丢在项目里很不满：“把我下放到基层，难不成你自己去处理其他的杂事？”
　　蔺修禹理所当然的回答：“当然是你继续做，我又不熟悉秘书室的人。”
　　把让员工加班，说的这么理所当然，彦东忍不住想做掉老板。
　　彦东他手底下管着的秘书室，有四个秘书助理，不过蔺修禹不喜欢人多，平常在蔺修禹面前晃悠的人，也就彦东。
　　想想蔺修禹给钱很大方，彦东耐着性子说：“不如让文姗去看场子？”
　　嗯，彦东对于超星偶像赛的意义就在于，做个吉祥物看场子。
　　蔺修禹给了彦东一个眼神，没有说话。
　　临时的办公室静默一分钟，蔺修禹发觉自己愚钝的秘书，大概永远不能体会到他的意思，开口解释：“如果不能保障公平性，一些小公司的优秀选手就会被淘汰。”
　　彦东：……
　　早说啊。
　　超星偶像赛的小公司，除了蔺修禹点名的泛娱乐，还有谁？泛娱乐这种小公司，如果不是蔺总开后门，他们连合作公司的筛选名单都进不去。
　　先前蔺总为了盛世文化，找了个领证的对象，彦东是知道的，但是领证对象是谁，的确一开始没和彦东说，不过蔺修禹也没和彦东隐瞒，更何况还有起草协议的周铭在。
　　再加上之前蔺总突发奇想的跑去泛娱乐‘视察’。
　　彦东想不知道都难。
　　现在被蔺总一提，哦，得。
　　不就是为了保驾护航。
　　等彦东脑补完，蔺修禹又说：“保护比赛公平，是咱们的底线。”
　　彦东想着蔺修禹欲盖弥彰的样子，一本正经的和项目经理说：“这几个人都刷掉，重新选人。开后门这种事，盛世文化容不下他们，想继续做练习生等机会，可以，想走捷径，先看看自己几斤几两。”
　　彦东其实想说，没见蔺总给自家配偶开后门都小心翼翼，你们还这么明目张胆……
　　管理层空降的效果显著，彦东看着项目经理非常有效率的重新选人，露出满意的笑容。
　　然后开始玩通讯器。
　　【蔺总让你今天加班了吗？】
　　彦东：被留在项目上了，勿念。
　　胡志龙：？
　　周铭：？？
　　元小奕：？？？
　　秘书A：东哥跟蔺总去视察超星偶像赛了。
　　秘书B：早就知道那个姓崔的经理为祸一方，不过毕竟是戴董的亲戚，东哥好好整顿一下他们。
　　元小奕：一定要好好收拾那个姓崔的，因为他每年我们部门都要超支。
　　彦东：上面这是谁？
　　胡志龙：公关部的，前几天被他看见我们的小群，就放进来了。
　　元小奕：东哥，你为什么不记得我的名字QAQ。
　　（管理员彦东已将元小奕踢出群聊）
　　彦东：不要随便加人进来。
　　（元小奕请求加入群聊）
　　（管理员胡志龙通过请求）
　　彦东：@胡志龙　？？？
　　胡志龙：和你们聊天太无聊，小奕很有趣的。
　　元小奕：＇专属红包@彦东＇
　　元小奕：＇专属红包@胡志龙＇
　　彦东：＇已领取专属红包＇
　　胡志龙：＇已领取专属红包＇
　　彦东：我现在比较好奇，秦酌究竟长什么样。
　　周铭：还可以吧，可爱阳光。
　　胡志龙：蔺总的口味挺单一的。
　　周铭：这个叫专一。
　　元小奕：蔺总以前有喜欢的人吗？
　　胡志龙：有，就是那个小许将军。
　　元小奕：！！！
　　元小奕：不愧是蔺总。
　　胡志龙：小许将军多好的人，就是没有缘分吧。
　　周铭：看问题不要只看表面，蔺总能走出来就很好。
　　胡志龙：什么表面？
　　彦东：小许将军可不简单，不过蔺总现在八成移情别恋了，今天他花了半个小时，让我意会给泛娱乐开后门，见我没领悟到，还解释了。
　　胡志龙：不愧是蔺总。
　　周铭：蔺总喊我去搞事，走了。
　　周铭这么一走，群里众人忽然想起还是上班时间，都纷纷回到岗位，彦东也停下玩通讯器的手，开始有点期待见到秦酌。
　　……
　　这一届超星偶像赛参赛人员有足足200人，赛程长达3个月，最后决出10人出道，可以说无论是最节目组还是练习生，都是个巨大的考验。
　　作为巴勒沙帝国每年夏季限定的偶像比赛，超星偶像赛的关注度非常高，节目有过多次改版，但永远是巴勒沙帝国最火爆的偶像比赛。
　　这会儿还是比赛预热阶段，根据节目组的安排，这两百人都要一起住进集体宿舍，等全部人员到齐，就会进行分班比赛。
　　放在泛娱乐来说，就是超星偶像赛的节目组，按照约定时间，直接到了泛娱乐公司与3CRT成员开始录制。
　　被镜头对准的时候，秦酌不是很紧张，毕竟他做过演员，哪怕只是替身临时，经过十几天的加强训练，镜头感还算不错。
　　秦酌作为队长简单介绍成员情况，宋千浩和韩亭君两个人的自我介绍，以及三人的合舞表演，他们在泛娱乐部分的录制就暂时结束。
　　主持人李萌有点满意，先前她了解到的泛娱乐这家公司，实在不怎么专业和上台面，节目组安排她过来，拍摄NG多次的心理准备还是有的。
　　能一次性录完，成员还很谦虚，简直太省心，给李萌的初印象还不错。小公司归小公司，推荐的人，以及重视程度都和大点的公司不同。
　　随后前往训练基地的集体宿舍，再录点报到的事情，在正式亮相之前，专门对准秦酌他们的镜头也就到此为止。
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　　一周以后，经过20个录制组的忙碌，所有参赛人员进组的视频剪辑结束，一次性上传星网，提供星网网友观看。
　　在超星偶像赛的主页，每个参赛者都有各自的介绍与分页，上传的初始排序是随机的，每个人每次点进去都随机。
　　看见喜欢的练习生，星网网友可以给他们撒花，每人一天限制一朵。
　　到了第二天凌晨，就会根据撒花数量的多少，来决定他们的排序，而非随机。
　　两百人能从头到尾翻完的很少，所以，第一天得到的花花数量就很重要。
　　大公司的练习生，会有专门的星网撒花人员，优势很明显。而且大公司的招牌响亮，也很吸引人，普通网友对他们的关注度，也会比小公司多。看见别人给数量高的撒花，会有一定程度的跟风，最开始杀出重围的，最后得到的排序都不会太差。
　　于是第一天傍晚，蔺修禹眼看秦酌得到的花花数量，连三位数都不到，微微皱眉。
　　【盛世文化管理组】
　　蔺修禹：@全体成员　＇分享一个链接：